Роман Евгеньевич Романов,
кандидат исторических наук, Институт истории Сибирского отделения Российской академии наук, Новосибирск, Россия, e-mail: Этот адрес электронной почты защищён от спам-ботов. У вас должен быть включен JavaScript для просмотра.
Многоликие «бойцы тыла»: социокультурные типы мотивации труда рабочих в годы Великой Отечественной войны
DOI: 10.31518/2618-9100-2022-6-7
УДК 94(47+571).084.8
Статья посвящена выявлению социокультурной многоликости «бойцов тыла» посредством анализа процессов формирования пяти типов мотивации труда рабочих сибирской оборонки в годы Великой Отечественной войны. Цель исследования реализуется с помощью авторской концепции, в рамках которой осуществляется анализ «сквозных» социально-трудовых кейсов мировой истории, использованных большевиками в качестве нетиповых элементов для конструирования Советского проекта. Установлено, что для закрепления рабочих кадров в военпроме советское государство внедряло в новые заводские коллективы, состоявшие в основном из женщин и молодежи с крестьянскими корнями, как репрессивные, так и социально-потребительские установки к занятости на производстве. Эти установки закладывались в сознании персонала оборонных предприятий Сибири посредством уголовных наказаний за служебные проступки и системы социального обеспечения. Показано, что задача повышения производительности труда решалась путем культивирования среди оборонщиков региона квазимонетарной, витальной и героической мотивации к перевыполнению норм выработки. Данные ориентиры формировались у них за счет увеличения номинального размера зарплаты, дополнительного снабжения стахановцев и ударников, широкого применения моральных стимулов. Сделан вывод о том, что в 1941–1945 гг. работники ведущих отраслей военной экономики выступали носителями моральных императивов трудового поведения, укоренных в архетипе, традиции и модерне. Социокультурная специфика бойцов тыла, ставших в рассматриваемый период главным олицетворением многоликой советскости, обусловливалась тенденциями к усилению внутренней архаичности советского человека, взаимодействовавшими с инструментальными элементами индустриальной модернизации (монетарные и социальные стимулы).
Дата публикации: 28.12.2022
Статья поступила в редакцию 30.09.2022
Ссылка на статью: Романов Р.Е. Многоликие «бойцы тыла»: социокультурные типы мотивации труда рабочих в годы Великой Отечественной войны // Исторический курьер. 2022. № 6 (26). С. 98–109. URL: http://istkurier.ru/data/2022/ISTKURIER-2022-6-07.pdf
Ключевые слова: Великая Отечественная война; Вторая мировая война; рабочие; социокультурные типы мотивации труда; социально-трудовые кейсы; бойцы тыла
Ссылки: Выпуск №6 2022 года